Atelier QVCT
Les pratiques de reconnaissance entre pairs au travail
Dans le contexte actuel et en particulier avec les nouvelles attentes des salariés, la reconnaissance au travail devient de plus en plus essentielle dans l’engagement, la motivation et le bien-être des salariés.
Pourtant, elle est souvent réduite aux seules pratiques managériales, alors qu’elle peut être portée par l’ensemble des collaborateurs.
Cet atelier interactif propose d’explorer comment la reconnaissance entre pairs peut devenir un levier supplémentaire d’amélioration de la Qualité de Vie au Travail (QVT) et de performance collective.
Cet atelier repose sur des approches participatives et interactives, combinant apports théoriques, échanges d’expériences et mises en situation. L’objectif est de favoriser une prise de conscience et d’ancrer des pratiques simples mais impactantes dans le quotidien professionnel.
PROGRAMME
LE CONTENU DE L’ATELIER
LES OBJECTIFS : Découvrez et sensibilisez vos salariés à l’importance de la reconnaissance au travail. Découvrez les différentes formes de reconnaissance, évitez les pièges grâce aux critères d’efficacité et identifiez des pistes d’actions pour favoriser la reconnaissance pour tous.
CET ATELIER PERMETTRA DE :
- S’approprier les concepts de reconnaissance, gratitude et considération
- Identifier les différentes formes de reconnaissance
- Identifier différentes pratiques de reconnaissance
- Connaitre les critères pour des pratiques efficaces
- Identifier les obstacles à la reconnaissance
Animation : votes intéractifs, vidéo, brainsmorting collectif.
Le contenu de l’atelier est fondé sur des travaux de recherches scientifiques. Recherches réalisées notamment par Jean-Pierre BRUN, Professeur à l’Université de Laval et co-fondateur du cabinet Empreinte Humaine.
Modalités d'animation
Formation en intra sur site, maximum 20 participants
Accessible aux personnes en situation de handicap
Tarifs : Devis sur demande
Inscriptions, modalités et délais d'accès
Inscription et dates accessibles sur simple demande par mail ou téléphone
